为确保党中央、国务院和省委、省人民政府扩大内需促进经济平稳较快增长及保障和改善民生各项的政策措施落到实处,根据《县开展“保民生”专项督查工作实施方案》要求,我镇结合实际认真组织开展了自检自查,现将自检自查情况报告如下:
一、统一思想,加强组织领导
我镇以科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十七届三中、四中全会精神和总书记
总书记视察云南时的重要讲话精神,紧紧围绕中央、省委、市委和县委关于“保民生”工作的各项决策部署,坚持以人为本,把全镇干部职工的思想统一到大力改善民生,切实维护群众根本利益和推动民生工程建设,促进全镇经济社会平稳较快发展和社会和谐稳定上。
镇党委、政府领导高度重视,充分认识开展“保民生”专项督查工作的重要性,把“保民生”工作作为一项重要任务抓紧抓实,并与当前正在开展的深入学习实践科学发展观活动紧密结合,精心组织,周密安排,成立了以镇长为组长,纪委书记为副组长,相关单位负责人为成员的程海镇“保民生”工作专项督察组,对程海镇的低保补助资金、良种补贴、“五保户”供养费、计划生育家庭奖励扶助费、中小学生生活补助等涉及城乡居民的各种政策性补贴和补助的发放工作进行了监督检查,确保了各项政策的落实。
二、加强监督检查
党的十六大以来,中央连续出台了五个一号文件,各项支农惠农强农政策纷纷出台,为解决“三农”问题提供了前所未有的发展机遇,镇党委政府狠抓各项支农惠农强农政策的落实。着力改善农民生产、生活条件和环境。加大对支农惠农政策的宣传力度。充分利用宣传单、宣传栏,积极宣传国家发展农业特别是粮食生产的支农惠农政策,让农民掌握市场信息,并根据市场信息安排生产。向农民解释支农惠农政策,促进了农业的生产发展。http://gw.51lunwen.com/
为确保各项政策落到实处,一是定期不定期采取专项督查与全面检查、明查与暗访等多种形式,对涉农收费、教育“一费制”、筹资筹劳以及各项惠民政策的落实进行了检查与督促。二是加强了对扶贫项目工程和公益事业一事一议财政奖补试点等15项工作进行全程监督,聘请一至两名村民代表全程参与施工过程,实施实时质量、资金使用监督,确保了我镇基础设施建设项目的进度和质量。支农惠农政策的落实,充分调动了农民生产的积极性,全镇农业和农村经济稳步发展,农业再获丰收,农民收入稳步增长。
三、各种补助和补贴及时足额发放
全年发放粮食直补资金621324.2元;发放小麦良种补贴资金27344.10元;发放综合直补资金1742014.78元;发放退耕还林政策补助资金8600.00元、发放退耕还林现金补助资金136342.00元、发放退耕还林粮食折现补助资金1636104.00元;发放农村低保167760.00元;发放城镇低保384486.00元;扶贫资金支出477400.00元;全镇共补贴机具297台套,使用补贴资金指标90.7万元;享受农业人口独生子女“奖、优、免、补”、特别扶助等政策,发放奖金及补助20.61万元;新型农村合作医疗补助175.76万元;中小学生生活补助费84.15万元。未发现有违规和违法现象,全部政策性补贴和补助发放到位。
四、存在的困难和不足
我镇的“保民生”工作虽然取得了一定的成绩,但也还存在差距和不足:
1、对惠农政策的宣传有待进一步加强。
2、对国家一系列惠农政策落实的监督力度还需进一步加强
五、下一步的打算
1、加强保民生政策的宣传,做到家喻户晓。
2、监督落实好中央、省、市、县的各项保民生政策的落实,提高监督实效。
3、进一步加强各项保民生政策落实情况的公示。接受社会的监督。
第二篇:2014年度大和乡民生工程实施情况自查报告大府报?2014?48号
巴中市巴州区大和乡人民政府
关于2014年度民生工程实施情况
自 查 总 结
区民生办:
2014年,我乡坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七届五中、六中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,牢固树立执政为民、民生至上的执政理念,切实履行政府在改善民生中的重要职责,结合本乡工作实际,积极发挥民生工作领导小组职能作用,以保护群众利益为工作出发点,始终把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为政府工作的根本追求。科学规划,创新工作,狠抓落实,切实关注民生,全面完成“九项民生工程”各项工作任务,民生工程在化解民困中深入推进。
一、任务完成情况
1、就业促进工程:新增城镇就业35人,占任务的100%;解决就业困难对象就业5人,占任务的100%。农村实用技术培训4000人,占全年任务的100%,农村劳动力技能培训60人,占任务的100%。
2、扶贫解困工程:法律援助90人,占任务的100%。残疾人解困10人,占任务的100%。落实计生奖扶政策对象19人,占任务的100%。
3、教育助学工程:在校残疾人4人,占全年任务的100%;落实校安工程1个,占全面任务的100%。
4、社会保障工程:城乡困难群众最低生活保障。2014年城市低保累计月人均补助水平达到125元,完成任务100%。农村低保累计月人均补助水平达到47元,完成任务100%。全乡34人符合条件的“五保”供养对象全部纳入供养范围。新农合参保对象11864人,占全年任务的98%,城镇居民医疗保险覆盖84人,完成任务100%。
5、医疗卫生工程:巩固完善新农合制度。参合农民年人均筹资标准提高到50元,住院病人报费比例进一步提高,占全年任务的100%。实施农村孕产妇住院分娩补助。农村孕产妇住院分娩率达到89%。孕产妇死亡率低于46/10万。婴儿死亡率低于15‰,占全年任务的100%。
6、百姓安居工程:解决农村特困危房户住房困难50户,占全年任务的100%。解决农村300人安全饮水问题,占全年任务的100%。
7、基础设施工程:组织实施好了界牌村;太华村一双河村一东溪村;朱垭村一岗石村一方坝村的三条村通公路建设。整治病险水库2座,占全年任务的100%,改造农网2公里,占全年
任务的100%。
8、生态环境工程:继续实施林业“两大工程”。管护森林面积达到12627亩,建设公益林400亩,巩固退耕还林1000亩,占全年任务的100%。
9、文化体育工程:新建乡镇文化站1个,占全年任务的100%;新建农家书屋2个,占全年任务的100%;新增 “村村通”电话3个,占全年任务的100%。
二、实施措施
1、统一思想聚合力,加强领导明责任。首先组织全乡广大党员、干部、机关单位部门明确今年民生工程目标任务。把思想统一到党委政府民生工作 ……此处隐藏3169个字……p>关于就业政策落实情况的自查报告 为认真贯彻落实中央、省市就业再就业工作会议精神,全面完成市定就业再就业工作各项目标任务,在县委、政府的领导下,在全县有关部门的配合下,经过共同努力,扎实工作,我县的就业再就业工作取得了良好的成效。按照晋人社明电[2014]15号文件精神,现将自查情况报告如下:
一、就业政策落实情况
《就业促进法》实施一年多来,特别是金融危机爆发以来,我们积极贯彻中央、省市一系列重大决策部署,本着“帮企业、促就业”的原则,大力推进职业培训、组织进行创业培训、支持帮助困难群体等成效明显,就业形势基本稳定。 1,按照有关文件要求,结合我县实际,制定出台了有关文件:关于实行《再就业优惠证》制度的通知(保劳就字
[2014]1号),关于进一步加强完善劳动保障监察机构的通知(保编办[2014]11号),关于王琦、韩瑞东等同志任职的通知(保劳社局发[2014]9号)等。文件的出台,对加快我县就业再就业工作起到了积极的作用。
2,截至今年6月底,全县新增城镇就业855人,享受社会补贴人数为779人,使用就业资金80.5万元;享受岗 - 1 -
位补贴人数为627人,使用就业资金171.19万元。组织创业培训420人,成功创业71人,提供就业岗位431个,实现自谋职业233人。
3,就业资金筹集、支出及结余情况。2014年筹集合计467.37万元,由上级财政转移支付462万元和利息收入5.37万元构成。2014年1至9月份资金筹集324.72万元,上级财政转移支付323万元和利息收入1.72万元两部分组成。2014年资金支出合计314.97万元,包括职业培训补贴支出
1.4万元,公益性岗位社会保险补贴支出272.57万元,岗位补贴支出41万元,滚存结余953.45万元。2014年1至9月份,本年度资金支出251.69万元,包括公益性岗位社会保险补贴支出80.05万元,岗位补贴支出171.19万元,滚存结余1026.48万元。
4,乡镇劳动保障工作平台建设情况及工作开展情况。按照山西省人民政府《关于加强劳动保障监察工作的意见》和《关于明确全省乡(镇、街道)劳动保障所工作职责的通知》(晋劳社厅[2014]108号)等文件要求,我们于去年10月份,在全县14个乡镇(街道)都建立了劳动保障所,配备了36名工作人员,并统一制作了印章,落实了机构、编制、场所、人员、经费、工作六到位。今年6月份,全体乡镇劳动保障所人员参加了全市组织的任职、发证培训,进一步提高了他们的业务素质和执法能力。目前各乡镇劳动保障
所工作正常,运转良好,为我县全面抓好就业再就业工作奠定了坚实的基础。
5,着力加强职业培训。截至今年6月底,全县职业培训382人,职业介绍433人,城镇登记失业率控制在3.1%内。劳动法律法规岗前培训16002人次,再就业培训382人,实现再就业855人。农村劳动技能培训完成530人,技能鉴定完成201人。
6,做好小额贷款启动工作。根据中央、省市下岗失业人员小额担保贷款的要求,我们成立了下岗失业人员小额贷款协调小组,做到了组织健全,办事机构人员落实。截止今年上半年,全县直接扶持了73人自主创业,并带动了430人实现就业。
7,做好困难就业群体救助工作。仅去年一年,我们开发了就业岗位信息3000余个,安臵下岗失业人员再就业583人,其中“4050”困难就业人员250人,并为他们免费提供职业介绍、登记、指导服务。几年来,我们共帮助510名各类就业困难对象实现了就业,实现了动态消除“零就业”家庭。对从事个体经营和吸纳下岗失业人员就业的229户企业减免收费350多万元。今年又开发公益性岗位90个,用于安臵就业困难的高校毕业生。
二、存在的问题及建议
1,宣传力度有待进一步加强。转变择业观念是促进就业是实现再就业的前提。由于长期受计划经济的影响,一些人的观念落后,眼高手低,存在着等、要、靠的依赖思想。应采取多种形式,广泛宣传促进就业的各项政策,真正把党和政府的扶持政策送到就业困难群体的手中。
2,小额担保贷款工作进展缓慢,成效不大。绝大多数下岗失业人员存在着“担保难、还款难”的问题,亟需解决。
总之,在贯彻中央、省市的就业再就业政策中,我县高度重视,各部门协作配合,取得了一定的成绩。对于存在的问题,我们将专题(更多精彩内容请访问首页wWW.)研究,制定科学方案,采取切实有效措施,加大整改力度,加大工作力度,积极拓宽就业渠道,千方百计开发新岗位,专心致志抓就业,扎实工作,勤奋努力,确保我县就业再就业全年各项目标如期实现。
第五篇:“一定三有”政策落实情况的自查报告xx办事处“一定三有”政策落实情况
的自查报告
xx办事处党委接到县委组织部《关于落实好“一定三有”政策有关问题的通知》后,高度重视,组织专门人员对今年村“两委”班子换届选举中当选的xx个村干部和离任的村干部做了一遍详细的调查和了解并查阅有关资料,情况如下:
一、对xx个行政村党支部书记的基本信息进行统计并建立档案,报县委组织部备案。根据市、县文件精神,支部书记月补xxx元,其中xxx元/月由县财政局统一按时发放。另外每月xxx元作为绩效工资,年终根据办事处制定的行政村考核情况酌情发放。
二、在职其他村干部xx名分别建立档案和微机信息,并上报县委组织部备案。他们的工资待遇根据市、县有关文件精神由办事处财政支付,都已足额发放到位。其中村主任每月xxx元、女专职每月xxx元、会计每月xxx元、其他村干部每月xxxx元。
三、在这次村“两委”班子换届选举中落选的村干部和到龄退下来的村干部。严格按照x组发[xxxx]xx号文件精神,逐一到村落实,认真查阅档案,根据任职时间和有关奖惩情况等,符合县级和乡镇退休条件的统一办理了有关手续,不
符合条件的一次性办理了不超过xxxx元的经济补助,现工资卡已发放到位。
四、针对往年退休、离职人员又进行了认真的检查和核对,无任何问题,全部都符合市、县文件精神的要求,现以上四部分人员都无任何经济上的问题。并对所有变动人员的工资发放情况经党委研究进行备案。
经自查,办事处所有村干部,基本都能够做到“一定三有”,办事处xxx个行政村“两委”换届选举在x月xx日之前全部顺利结束,新任村班子年龄结构合理,整体素质明显提高,“三高三强”干部的比例达到xx%,得到群众的认可,村班子的战斗力和凝聚力明显增强,贯彻落实好“一定三有”政策,使他们无后顾之忧,努力工作。
xx县xx办事处
xxxx年xx月xx日
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